SFCCO憑借獨特的國際化視角及高水平的服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)，SFCCO集團(tuán)咨詢事業(yè)部為廣大企業(yè)提供人力資源整合戰(zhàn)略及落地執(zhí)行的咨詢服務(wù)、管理工具及相關(guān)培訓(xùn)。在解決人力資源管理問題的同時，幫助企業(yè)梳理未來戰(zhàn)略方向，建立支撐轉(zhuǎn)型和發(fā)展目標(biāo)的人力資源管理體系，幫助企業(yè)持續(xù)穩(wěn)定地發(fā)展，建立競爭優(yōu)勢，取得領(lǐng)先地位。
SFCCO在充分調(diào)研了解其經(jīng)營狀況的前提下，我們?yōu)槠髽I(yè)提供業(yè)務(wù)診斷與梳理，優(yōu)化企業(yè)戰(zhàn)略，減少企業(yè)轉(zhuǎn)型中的探索過程；提供人力資源診斷分析，針對組織、人事、薪酬、培訓(xùn)、能力、績效等方面提出整體人力資源管理解決方案，降低人力資源管理成本，提升人力資源開發(fā)效率與效益，最終推動業(yè)績達(dá)成；并通過國際化服務(wù)和標(biāo)準(zhǔn)化體系幫助企業(yè)實現(xiàn)人力資源管理創(chuàng)新與變革，實現(xiàn)精細(xì)化管理，提高核心競爭力和風(fēng)險控制力，實現(xiàn)從發(fā)展到卓越的跨越。
你會為勞動法律法規(guī)的不斷修訂和新政策的頻繁出臺感到應(yīng)接不暇嗎？你會為員工與公司之間的各種糾紛感到頭痛不已嗎？你會為公司管理文件不完善可能引發(fā)的風(fēng)險感到擔(dān)憂嗎？……
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